如何写简历：投递前的实用指南

首先选择您要申请的职位

填写空白模板之前，先打开目标职位的招聘信息，把工作职责、所需技能和必备条件分别列出来。再回顾自己的经历，找出能够证明这些能力的实际工作或项目。这样可以按岗位筛选内容，而不是向所有雇主投递同一份笼统的简历。

不必把招聘信息里的每个词都塞进简历。不要声称掌握从未用过的软件，也不要把没有做过的事写成自己的经历。如果某项技能仍在学习中，应在课程或项目中如实说明。

按阅读重点安排简历各部分

在简历顶部写清姓名、目标职位、可接通的电话，以及经常查看的邮箱。多数申请可以先写所在城市；是否需要更详细的住址，要结合招聘要求判断。作品集和职业主页链接应保持最新，并与申请岗位相关。

有经验的求职者可以把工作经历放在前面，应届毕业生则可优先展示教育经历和项目。根据自己的背景调整顺序，让读者尽早看到最有说服力的内容。

• 联系方式和简短简介
• 相关经验或项目
• 培训、技能和认证（如有必要）

用实际工作代替笼统的形容词

“勤奋、充满活力、愿意团队合作”等词语并不能单独描述这种经历。考虑一下您所做的工作、使用什么工具以及结果。您无需提供每一项的所有详细信息；选择有助于您了解工作范围的信息。

把教育经历和技能写具体

学校、专业和时间的写法应保持一致。与目标岗位相关的毕业设计或选修课，尤其适合初次求职者展示。不要把每学期的全部课程都列出，以免掩盖重点。

技能部分应选择自己确实会用的工具，而不是堆砌名称。例如写 Excel 时，可以补充实际做过的报表、数据透视表或数据清理。语言水平也应如实填写，以便在面试中展示。

先完成内容，再优化排版

内容太多时，先删去重复和无关的句子，不要一味缩小字号。标题与正文要有明显层次，日期和项目符号的格式要一致。是否需要一页，应根据岗位和相关经历决定，而不是强行凑满或压缩。

根据您申请的国家、行业和招聘信息的期望来评估您的照片选择。添加照片本身并不代表能力。即使您选择视觉模板，也不要仅用图标传达电话和电子邮件等基本信息。

重新打开导出的文件检查

在编辑器中看起来不错的 CV 在导出的文件中可能有不同的行结尾。打开PDF或Word文件；检查分页、链接和中文及其他特殊字符。在文件名中使用其名称和角色可以更轻松地区分版本。

最后把简历和招聘信息放在一起阅读：最先看到的经历是否与这个岗位相关？也可以请朋友标出看不明白的地方。投递后记录使用的版本，方便面试前回顾同一份文件。